Mecânico Off Road - Oficina
Resumo do Cargo:
O Mecânico Off-Road será responsável por realizar manutenções preventivas e corretivas, diagnósticos mecânicos e instalação de acessórios e upgrades de performance em veículos 4x4 (diesel e flex), garantindo o máximo desempenho e confiabilidade em terrenos extremos.
Principais Responsabilidades:
- Executar manutenção preventiva e corretiva em motores (especialmente ciclo Diesel), sistemas de freios, direção e arrefecimento.
- Realizar reparos, revisões e ajustes em sistemas de transmissão, caixas de transferência (reduzida), diferenciais e bloqueios de diferencial (pneumáticos, elétricos ou mecânicos).
- Instalar e ajustar kits de suspensão elevados (lift kits), molas, amortecedores de alta performance e componentes reforçados.
- Instalar acessórios off-road, como guinchos elétricos, snorkels, parachoques de aço, estribos e protetores inferiores (peito de aço).
- Realizar diagnósticos eletrônicos e mecânicos utilizando scanners e ferramentas específicas.
- Efetuar testes de rodagem para validar a segurança, alinhamento e performance dos veículos após os serviços.
- Zelar pela organização, limpeza e conservação das ferramentas e do box de trabalho.
Requisitos Obrigatórios:
- Experiência comprovada como mecânico automotivo, com vivência em veículos 4x4, picapes ou utilitários.
- Conhecimento sólido em mecânica de motores Diesel e sistemas de tração integral/4x4.
- Habilidade na leitura e interpretação de manuais técnicos e diagramas mecânicos.
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B ativa.
Diferenciais (Desejável):
- Curso técnico em Mecânica Automotiva ou áreas correlatas.
- Conhecimento básico em solda (MIG/TIG) e elétrica automotiva (instalação de faróis auxiliares, guinchos e relés).
- Vivência anterior em oficinas de preparação, equipes de rally/competição ou frotas de uso severo (agro/mineração).
- Paixão e familiaridade com o estilo de vida off-road e trilhas.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre AVL Consultoria
A AVL Consultoria é uma empresa especializada em soluções estratégicas para desenvolvimento humano, recrutamento e gestão de talentos. Atuamos apoiando organizações na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis, produtivos e alinhados às exigências atuais do mercado.
Nosso trabalho é fundamentado em princípios científicos da Psicologia Organizacional e do Trabalho, integrando conhecimento técnico, análise comportamental e práticas modernas de gestão de pessoas. Acreditamos que empresas sustentáveis são aquelas que compreendem o comportamento humano, valorizam o potencial das pessoas e estruturam processos profissionais de seleção e desenvolvimento.
A AVL oferece serviços completos voltados tanto para empresas quanto para profissionais, com foco em qualidade técnica, ética e resultados consistentes.
Entre nossos principais serviços estão
Recrutamento e Seleção de Pessoas condução de processos seletivos estruturados, com triagem técnica, entrevistas comportamentais e análise de aderência ao perfil da função e à cultura organizacional.
Avaliação Psicológica e Comportamental aplicação de instrumentos psicológicos reconhecidos, elaboração de laudos e pareceres técnicos que auxiliam gestores na tomada de decisão.
Consultoria em Gestão de Pessoas diagnóstico organizacional, estruturação de processos de RH, mapeamento de competências e apoio estratégico à liderança.
Programas de Saúde Mental no Trabalho projetos voltados à prevenção de adoecimento psicológico, promoção do bem-estar e desenvolvimento de ambientes organizacionais mais saudáveis.
Treinamentos, palestras e workshops corporativos desenvolvimento de competências comportamentais, liderança, comunicação, gestão de conflitos, prevenção ao assédio e desenvolvimento profissional.
Nossa atuação busca unir análise técnica, sensibilidade humana e visão estratégica, permitindo que empresas tomem decisões mais seguras sobre pessoas e que profissionais encontrem oportunidades alinhadas ao seu perfil e potencial.
Trabalhamos com organizações de diferentes segmentos indústria, comércio, serviços e instituições oferecendo suporte na atração, avaliação e desenvolvimento de talentos.
Mais do que preencher vagas, a AVL tem como propósito conectar pessoas e organizações de forma consciente, ética e sustentável, contribuindo para relações de trabalho mais equilibradas, produtivas e humanas.
Nosso compromisso é fortalecer empresas por meio da gestão estratégica de pessoas e apoiar profissionais em sua trajetória de crescimento e desenvolvimento.